我国反就业歧视立法的法理分析     被引量：2

Exploration Into the Legislation of Anti-employment Discrimination in China

中文题名：我国反就业歧视立法的法理分析

作者：韩丽欣 郑国

第一作者：韩丽欣

机构：[1]南昌大学,江西南昌330031

年份：2007

卷号：9

期号：2

起止页码：51-54

中文期刊名：南昌航空大学学报：社会科学版

中文关键词：就业歧视;反就业歧视立法;人权保障;社会正义;

摘要：目前在我国就业领域中存在着相当严重的就业歧视现象，可以说我国反就业歧视立法还存在诸多不足，对于反就业歧视立法问题的研究是重要的和必要的，反就业歧视立法是保障人权的内容，是社会正义的要求，我们应该在借鉴国外成熟的反就业歧视立法的基础上，尽快制定单性的《反就业歧视法》，以保障人权，促进社会正义。

分类号：DF01[立法理论]

收录：普通刊