中美警察选拔制度之比较    

中文题名：中美警察选拔制度之比较

作者：胡德葳

第一作者：胡德葳

机构：[1]中南财经政法大学刑事司法学院,武汉430073

年份：2014

期号：3

起止页码：68-71

中文期刊名：江苏警官学院学报

中文关键词：中美;警察选拔;制度比较;

摘要：在警察制度方面我国与美国存在较大差异,尤其在选拔的制度上形成鲜明对比.美国警察的选拔不仅在专业知识、身体素质、心理调整能力等方面划定了较高的门槛,还在思维方式和业务理念上提出了特殊的要求.此外,在选拔后的高强度竞争模式下,美国警察需要时刻保持高素质的业务能力和身体状况,从而保证应对复杂多变的社会状况.在我国,警察选拔模式具有条件范围宽泛、可选择种类多样和选拔程序正规等特点,然而在具体实行过程中出现了专业化要求不具体、各地区选拔标准有差异等缺陷.在了解美国选拔制度的优越性之后,我国可以在警察选拔制度的细节方面进行学习和研究,强化和完善我国原有的选拔制度,从而培养出更多优秀的公安人才.

分类号：D693.65[警察]

收录：普通刊