中文题名:雇主追偿权之法律规制路径
作者:杨猛
第一作者:杨猛
机构:吉林大学法学院
年份:2013
卷号:0
期号:4S
起止页码:191-191
中文期刊名:东方企业文化
中文关键词:追偿权;民事侵权行为;雇主责任;英国法;职内;损害赔偿责任;反向推理;侵权责任法;重大过失;默示;
摘要:<正>一、默示立法例以英美法为代表,英国侵权法认为,普通法令雇主必须为佣人职内犯的民事侵权行为负责。当然雇主替雇员负的义务并不是无限制的,雇主的义务不超越雇员在职内犯的民事侵权行为。可见英国法是将雇主责任规制为严格责任的一种,而且从其反向推理可知,如若超越,则雇主即有追偿的可能性,但是这并没有对雇主追偿权作出明确的规定。
分类号:D923[民法]
收录:普通刊