法典编纂视野下劳动法域外适用制度的体系化建构     

Systematic Construction of Extraterritorial Application of Labor Law from the Perspective of Codification

中文题名：法典编纂视野下劳动法域外适用制度的体系化建构

作者：班小辉

第一作者：班小辉

机构：[1]武汉大学法学院

年份：2024

期号：1

起止页码：158-174

中文期刊名：法学

中文关键词：劳动法典编纂;域外适用;真实联系原则;法律适用法;

摘要：在加快推进涉外法治制度建设的背景下,域外适用是我国劳动法典编纂论证中必须重点考虑的问题之一。结合立法与实践,我国事实上形成了两条劳动法的域外适用路径:一是直接适用劳动法;二是依据涉外民事关系法律适用法指引适用。然而,上述路径的相互关系和内在适用逻辑并不清晰。从立法技术层面考虑,在编纂劳动法典时应当明确域外适用范围的条款表述,且不宜纳入法律适用法规则。以是否存在统一的涉外劳动合同法律适用规则作为考察依据,不同国家劳动立法呈现出差异化的域外适用表述,但在司法实践中存在共性的立法管辖标准,即以“真实联系”为核心。故此,在设计劳动法典的域外适用条款时,可考虑在地域适用范围中融入真实联系原则,以完善域外适用的表述,同时协调劳动法典域外适用与法律适用法规则的内在逻辑,谨慎适用强制性规范,将域外适用范围作为最密切联系的情形,并允许当事人做出对劳动者更为有利保护的法律选择。

分类号：D922.5[劳动法]

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